石榴云/新疆法治报记者 房佳伟 通讯员 宁婷婷

　　5月31日，在兵团第一师阿拉尔市，法官和人民调解员带着水果、牛奶来到群众吴大红（化名）家。承办法官对吴大红推心置腹地说：“谁都不想看到这样的事情发生，我也是一名母亲，给孩子送点营养品，让他们恢复得更快，同时也希望你和老乡尽快和好，不要因为此事影响生活和双方的情谊。”

　　法官提到的“老乡”是周花花（化名）。2023年，吴大红在周花花承包的加工厂内干临时工。2023年9月15日，因家中无人带孩子，吴大红将2岁的李二娃（化名）、4岁的李大娃（化名）带到车间上班。两个孩子在车间玩耍时，误喝催熟剂乙烯利，造成中毒，花费医疗费2万余元。吴大红和周花花因医疗费赔偿事宜未达成一致意见，吴大红遂将周花花诉至阿拉尔垦区法院。

　　收到案件后，承办法官认为案件事实清楚、证据充分，两位当事人又是同乡，调解更有利于化解双方矛盾。然而，二人皆存在抗拒心理，拒绝调解。吴大红认为，孩子受到伤害是因为加工厂没有妥善保存乙烯利。周花花则称，工作场合本不允许孩子的出现，考虑到吴大红的实际情况才勉强同意其将孩子带去上班，且乙烯利存放的地点与工作地点是分开的，加工厂方面已经尽到安全管理义务。

　　为破解调解僵局，发挥人民调解员地熟、人熟的优势，承办法官邀请师市司法局派驻法院的专职人民调解员一起参与调解，先后两次驱车几十公里前往当事人居住地，与两人沟通交流，聆听他们的想法，并从案件性质、责任划分、赔偿标准等方面，向二人作专业分析。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，吴大红作为监护人，将孩子带至工作场所，任其自由玩耍未尽到监护职责，应该承担主要责任；周花花同意吴大红将孩子带至车间，未尽到相应的注意及安全管理义务，承担次要责任。

　　“清楚法律规定后，希望你们珍惜同乡情谊，以最少的成本妥善解决此事。”承办法官对两人说。

　　双方考虑后，最终决定各退一步，达成和解，周花花向吴大红当场赔偿6000元，二人握手言和。

　　法官提醒

　　在带孩子和上班之间，有些家长选择带着孩子去上班。然而，在工作场所，也容易发生意外，这需要家长和用人单位切实担起监护、监管职责，避免类似事件的发生。

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